Трансформация мышления, способная повысить эффективность принимаемых решений.
Сегодня просто жизненно необходимо постоянно осваивать что-то новое - это путь к успешному будущему!
«Рост в бизнесе - это предпринимательство плюс интеллект! Поэтому всестороннее развитие интеллекта становиться необходимостью, особенно в высоко конкурентной среде». Патрик Гриффин, профессор Мельбурнского университета , руководитель крупнейшего международного научного проекта по оценке и преподаванию навыков и компетенций XXI века.
В бизнес – образовании во всем мире существует концепция трех L: life-long-learning, которая заключается в том, что учиться нужно всю жизнь и никогда не поздно. Все успешные люди мира в профессиональном плане расширяли горизонты и меняли вектор развития.
Кроме того, технический прогресс преображает мир вокруг с невероятной скоростью. Изменения коснулись практически всех аспектов жизни человека. И только новые знания помогут быстро адаптироваться и определить эффективную траекторию развития. Постоянно обучаясь, человек может профессионально расти, становиться лучшим в своем деле.
Предпринимательская способность – это умение находить новые идеи и превращать их в бизнес! Этому можно научиться. Для этого необходимо развивать:
Коуч сесии — это инструмент обучения с применением специальных техник. Коуч помогает поверить в себя и использовать все свои внутренние ресурсы, чтобы добиться желаемых результатов в деловой и профессиональной сферах жизни.
В результате работы с коучем руководитель сможет:
- повысить эффективность принимаемых решений;
- свободно четко ясно формулировать цели, задачи, планы действия;
- развить интуицию, необходимые навыки и компетенции;
- улучшить коммуникации с коллегами;
- определить и придерживаться наилучшего вектора развития бизнеса, проекта;
- влиять и раскрывать потенциал других сотрудников и многое другое.
Индивидуальный коучинг руководителя помогает развивать компанию, ускоряет выход из застойных, кризисных и конфликтных ситуаций. Выводит бизнес на новую орбиту.
Разробка сайту - ExaMedia